中国管理科学投稿查重要求

　　中国管理科学期刊主要为高等院校，科研院所科研工作者，企事业部门管理人员，政府部门管理人员等提供学术成果交流平台。这本期刊征稿范围是比较广的，有作者也想要了解中国管理科学投稿查重要求，这篇文章对此展开详细的介绍。

　　期刊被《FMS管理科学高质量期刊推荐列表》收录为T1级期刊，被国家自然科学基金委员会管理学部认定管理科学A级重要期刊，还被《中文社会科学引文所引(CSSCI)》、《北大中文核心期刊目录》、《中国科学引文数据库(CSCD)》、《中国科技信息所科技论文统计源期刊(ISTIC)》等引文数据库收录，被《中国学术期刊光盘版(CNKI)》全文收录，在期刊主页上全文开放获取。

　　按照《中华人民共和国著作权法》以及相关规定，在著作权方面，论文需符合以下条件：(1)不侵害他人合法权利，不含有侵犯他人名誉权、肖像权、姓名权等人身权内容;(2)不侵害他人的著作权、专利权等知识产权;(3)表格、插图、照片等版权来源合法。

　　一般杂志社对论文进行查重是在审稿、初审或者定稿阶段。如果发现重复率过高，会直接退回文章或给予1-2次修改机会。

　　查重率不得超过10%。

　　论文引用的所有观点、数据、图表等，必须用参考文献或随文注说明资料来源。

　　连续引文不能超过100字，更不能出现大面积翻译外国资料的情况。翻译和引用外国资料，必须避免直译现象，语言必须符合中文表达习惯。

　　调查设计、调查过程、调查数据等不得造假。

　　论文的语言表述要尽量避免：

　　(1)口语化;(2)重复啰嗦;(3)专业术语和专有名词前后不一致;(4)前后观点自相矛盾;(5)跑题、文不对题;(6)层次混乱、标题序号错误。

　　中国管理科学期刊查重查的是什么?

　　文章查重的主要部分是字数、论文格式和段落、章节转换、文字、摘要、结论等。文字，公式、图表、图片等非文字部分不属于查重范围。只要检测系统能够检测到内容引用参考文献部分的标注，那么查重就不包括引用内容。查重中的比对范围包括各类已发表的期刊、会议论文、专利内容、历年研究生论文、互联网资源等。

　　如果文章重复率过高，可以采取如下几点降重措施：

　　1、划分段落格式

　　查重系统是根据数据库中的整篇文章进行比对的，一大段一大段地引用参考文献会导致重复率涨的极高。利用查重系统只能整篇比对的缺陷，我们把大段大段内容划分成一小段一小段，其中也可以掺杂一些自己的观点。

　　2、多参考纸质书籍

　　论文查重收录的文章资源均是已发表的期刊杂志论文、研究生毕业论文和网络上的文章，而数据库中的纸质书籍不多，借鉴纸质书籍也可。

　　3、同义替换/用自己的语言表述

　　连续13个字符相似就会被检测系统判定抄袭，可以根据这个逻辑大面积修改。

　　4、翻译外文资料

　　要注意逻辑通顺，尽量请英语专业人士看一下。

　　5、文字内容转化图片

　　一般检测系统不会对图表查重，对于重复的地方，可以转化为图片进行表述。

　　向中国管理科学期刊发表文章并不容易，查重去重，提升文章质量是关键，还可以询问专业人员，早日发表论文认可度也比较高。