职称论文认可与否的注意事项

　　现在很多单位晋升职称要求发表论文，这是晋升人员要面对的重大问题，当然大家发表的论文也要是有效的，是单位认可的才能获得相应的加分。为此今天学术顾问分享职称论文认可与否的注意事项，发表论文人员可作为参考。

　　首先作者要了解清楚单位对评定职称的要求，比如是需要cn期刊发表2篇论文以上，有的对字数也有相关要求，比如需要3000-5000字。有的单位会有自己指定的期刊列表，只有投稿到这样的期刊才被认可的。

　　其次就是职称论文期刊的选择，从事专业和期刊要相符，而且必须是选择到正规的cn期刊上，像假刊、套刊、增刊很多是不能用的。期刊也有国内七大核心、国外期刊之分，还有省级期刊、国家级期刊，这都是作者要慎重考虑的。当然国家新闻出版总署从未就学术水平的高低为期刊划分过级别，只是每个单位的认可度不同而已。

　　最后评定高级职称或者是中级，职称论文时间有效性也是要注意的，必须在提交材料前拿到论文，有的是甚至需要在数据库检索到才被认可，因此广大作者还是要早做打算。

　　很多作者发表论文也是和专业学术顾问交流，咨询他们评职称能用的期刊，其实这并不能一概而论，评职称期刊要求，时间要求，论文字数要求等都是不同的，只有一对一沟通过，才能提供针对性的意见，这样也不耽误职称评定。

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