团队创造力研究理论评析
来源：科技进步与对策杂志2016年第2期北京时间：
作者：刘璇;张向前
单位：华侨大学 工商管理学院；华侨大学 人力资源管理研究中心，福建 泉州 362021
摘要：团队层面的创造力已成为当今理论研究的热点内容。通过相关文献梳理,从团队创造力的内涵、维度、研究视角以及影响因素等方面对现有研究进行系统述评,并就未来研究方向和重点予以展望,以期为后续研究以及人力资源管理实践提供参考。
关键词：团队创造力;人力资源管理;影响因素
《科技进步与对策杂志》发表论文赏析
作者：刘璇;张向前
单位：华侨大学 工商管理学院；华侨大学 人力资源管理研究中心，福建 泉州 362021
摘要：团队层面的创造力已成为当今理论研究的热点内容。通过相关文献梳理,从团队创造力的内涵、维度、研究视角以及影响因素等方面对现有研究进行系统述评,并就未来研究方向和重点予以展望,以期为后续研究以及人力资源管理实践提供参考。
关键词：团队创造力;人力资源管理;影响因素
