成人玩兴与员工创造力作用机制研究
来源：科技进步与对策杂志2016年第23期北京时间：
作者：石冠峰;王爱华;唐杰
单位：石河子大学 经济与管理学院，新疆 石河子 832000；福建师范大学 经济学院，福建 福州 350108
摘要：通过对成人玩兴相关文献的整理分析，聚焦于个体视角,引入心理投入作为中介变量、时间管理倾向作为调节变量，构建了玩兴特质对创造力影响的整合模型。对468个企业员工样本的数据分析结果表明：玩兴特质对员工创造力具有显著正向影响；心理投入在玩兴特质与员工创造力之间起到部分中介作用；时间管理倾向在玩兴特质与员工创造力之间发挥调节作用。
关键词：玩兴特质;心理投入;时间管理;员工创造力
