创造力绩效激励对产品创新中员工创造力的影响

来源：科技进步与对策杂志2017年第13期北京时间：

作者：郭婧1,2,3,苏秦1,2,3,张谦1

单位：1.西安交通大学 管理学院；2.机械制造系统工程国家重点实验室；3.过程控制与效率工程教育部重点实验室，陕西 西安 710049

摘要：考察了产品创新情境下，创造力绩效激励对创新小组成员渐进性和突破性创造力的作用机制，并检验了绩效反馈和部门异质性的调节作用和知识共享的中介作用。结果表明，创造力绩效激励对渐进性创造力具有促进作用；绩效反馈和部门异质性均正向调节创造力绩效激励对渐进性创造力的影响；同时，绩效反馈的调节效应部分通过知识共享中介，部门异质性的调节效应完全通过知识共享中介；创造力绩效激励对突破性创造力具有抑制作用。

关键词：创造力绩效,绩效激励,绩效反馈,部门异质性,知识共享,员工创造力

基金资助：国家自然科学基金面上项目（71371151）