基于信息化平台的新型冠状病毒肺炎护理应急队伍快速培训方案的实施

来源：护理学杂志2020年第22期北京时间：

作者：庞永丽，方蘅英，陈敏华，周琪琳，陈妙霞

单位：中山大学附属第三医院护理部(广东 广州， 510630),,中山大学附属第三医院护理部(广东 广州， 510630),,中山大学附属第三医院精神心理科(广东 广州， 510630),,中山大学附属第三医院护理部(广东 广州， 510630),,中山大学附属第三医院护理部(广东 广州， 510630),

摘要：目的 通过信息化平台，构建新型冠状病毒肺炎（下称新冠肺炎）护理应急队伍快速培训方案。方法 依托“京颐512”信息化平台，通过“人员管理”“理论培训管理”“操作培训管理”及“我的学习”4大功能模块，构建新冠肺炎护理的应急队伍、理论培训内容及操作培训内容。其中应急队伍包括管理组（6名）、师资组（13名）、骨干组（529名）及心理健康服务组（8名）；理论培训内容包含诊疗方案、安全防护、感染控制、风险沟通和心理健康5个方面；操作培训为新冠肺炎个人防护用具的穿脱技能。结果 529名护理骨干成员3 d内完成了理论学习和测试，1周内完成了防护操作培训，参与率及合格率达100%。结论 基于信息化平台的新冠肺炎护理应急队伍培训方案具有一定的高效性和实用性，便于迅速培养新冠肺炎的护理应急队伍，为满足新冠肺炎的护理人力资源需求提供了保障。

关键词：新型冠状病毒肺炎;护士;应急队伍;信息化平台;护士培训