护士长经济管理胜任力指标体系的构建

来源：护理学杂志2025年第11期北京时间：

作者：焦桃芳，何桠萍，李瑞莲，何欣宇，李利

单位：西南医科大学护理学院（四川 泸州，646000）,,西南医科大学护理学院（四川 泸州，646000）,,西南医科大学护理学院（四川 泸州，646000）,,西南医科大学护理学院（四川 泸州，646000）,,西南医科大学附属医院护理部,

摘要：目的 构建护士长经济管理胜任力指标体系，为培养和提升护士长经济管理胜任力提供参考。方法 基于冰山模型，通过文献分析和半结构式访谈初步拟定护士长经济管理胜任力指标，于2024年3-5月进行2轮专家函询，运用层次分析法确定指标权重。结果 2轮专家函询有效问卷回收率分别为100.0%和95.0%，专家权威系数分别为0.88和0.90，肯德尔协调系数分别为0.226和0.392（均P＜0.05）。形成的护士长经济管理胜任力指标体系包括基础知识、岗位技能、职业能力和综合素质4个一级指标，13个二级指标和41个三级指标。结论 构建的护士长经济管理胜任力指标体系具有一定的科学性和可靠性，可为医院开展护士长相关培训提供支持，有助于提高护理服务质量和经济效力。

关键词：护士长;经济管理;运营管理;胜任力;指标体系;经济效力;护理管理

基金资助：西南医科大学高等教育教学研究与改革项目（JG2022016）