乌鲁木齐市三大类脑力工作者职业紧张及影响因素

来源：环境与职业医学杂志 2015年第9期北京时间：

作者：王茜, 陈雨露, 连玉龙, 刘继文,

摘要：目的 探讨不同岗位脑力工作者职业紧张情况及其影响因素,作为制定干预措施的依据。 方法 采用分层整群随机抽样方法抽取3 200名脑力工作者作为样本,根据工作紧张测量问卷(JSS)、应激相关工作分析工具6.0(ISTA 6.0)量表、生活事件量表(LES)、总体幸福感量表(GWB)和社会支持评定量表对其进行问卷调查并对调查结果进行综合分析。 结果 职业紧张水平:男性在工作紧张、工作压力、组织支持缺乏的得分均高于女性(PPPr=0.090、r=0.346、r=0.338,Pr=-0.080、r=-0.093、r=-0.272,PP 结论 不同岗位脑力工作者职业紧张水平存在差异,应重视脑力工作者职业紧张情况。

关键词：脑力工作者, 职业紧张, 紧张水平, 影响因素, 现况调查,